爲落實《國家職業教育實施改革方案》和《國務院辦公廳關于深化産教融合的若幹意見》等文件，深化産教融合，優化校企合作，加強“雙師型”教師隊伍建設，提高教師的應用能力和實踐能力。成都精沛積極主動與省内外多所職業院校展開教師到企業實踐合作，通過校企雙方知識與技術交流，促進教師及時調整教學模式、人才培養模式等内容，爲職業院校課堂教學、教師隊伍能力提升、人才培養體系建設奠定基礎。

     成都精沛成立至今，已擁有“成都市蘇鵬權電子計算機技能大師工作室”、“成都市成華區曹軍維修電工技能大師工作室”、“付尚波勞模和工匠人才創新工作室”，同時擁有成都工匠2名、成華工匠4名。公司緻力于技能人才培訓多年，連續多年承辦成都市人社局、成都市總工會、各地市教體局的職業院校師資培訓、管理能力提升培訓、高技能人才培訓等，近年來，培養學員榮獲區市工匠35名，技能大師18名。

     成都精沛始終秉承“服務職教、助推職教”的企業理念，堅持“智慧、誠信、創新、務實”的服務理念，以服務各大職業院校提高人才培養質量爲根本目标，始終堅持“一中心，兩支柱”總體發展目标，即以技能強國、人才培養爲中心，以面向技能人才發展提供教育設施設備硬件建設、面向技能人才提供技術技能培訓與鑒定認證爲兩大支柱，竭力爲中職院校教師隊伍建設提供軟硬件支持服務，着力協助職業院校推進教育教學與生産勞動、社會實踐緊密相合，不斷創新人才培養模式！